安全衛生と健康に関する基本方針

基本理念

株式会社リンレイサービスとそのグループは、人間尊重を基本とし、安全で働きやすい職場環境を確保するため、全員で安全衛生活動に取組みます。

基本方針

株式会社リンレイサービスおよびそのグループは、

  1. 働く人の安全安心を確保し、健康で快適な職場の維持・向上に努めます。
  2. 働く人の心の健康維持による健全な職場づくりの推進に努めます。

目標

  • 作業起因による怪我ゼロ
  • 労働環境による疾病ゼロ
  • 過重労働による健康障害ゼロ

目標を達成するための方策

  1. 5S活動の推進

    5S活動を推進する事により職場を本質安全にする。

  2. リスクアセスメント

    危険性/有害性の評価結果によりリスク低減対策を講じる。

  3. 危険予知活動(KYT)

    危険予知トレーニングにより安全感度を高め災害を防止する。

  4. 安全衛生健康に関する教育の推進

    安全衛生関連の教育を徹底することで災害リスクを低減する。

  5. 各種掲示板の活用

    安全衛生健康に関する情報(災害報告、水平展開等)を発信する。

  6. 産業医面談/社内専門家面談/メンタルヘルス対策

    長時間労働、メンタルヘルス等の面談が受けられる体制の構築。

    1. ESH委員会での調査審議および実態把握
    2. 「心の健康づくり計画」の策定
    3. メンタルヘルス推進担当者の選任
    4. メンタルヘルスケア教育の実施(作業者、管理監督者)
    5. 職場復帰プログラムの策定
代表取締役社長 片岡 久二

お問い合わせ

お電話で(月〜金 9:00〜17:00)

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